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Chargé(e) de mission projets culturels & développement

September 13, 2017
Mission Culturelle et Universitaire Française à San Francisco

La Mission Culturelle et Universitaire Française aux Etats-Unis (Antenne de San Francisco) propose un emploi à temps plein :

Chargé(e) de mission projets culturels & développement
Poste à pourvoir à compter du 13 novembre 2017

Les candidats potentiels voudront bien trouver ci-dessous la description du poste. Ils devront pouvoir légalement séjourner et travailler sur le territoire américain (nationalité américaine, carte verte, visa A).

Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser jusqu’au 1er octobre 2017 inclus, à l’adresse électronique suivante : hannah.loue@diplomatie.gouv.fr
 


DÉFINITION SYNTHÉTIQUE:

Assurer la mise en œuvre de projets culturels en lien avec l’attachée culturelle, tout en assurant le rôle de directeur/directrice de la French American Cultural Society, fondation partenaire des services culturels à San Francisco.
 


DÉTAIL DES ACTIVITÉS PRINCIPALES:

I. Chargé(e) de mission projets culturels : livres et débats d’idées, échanges artistiques, audiovisuel et cultures numériques.

Conformément à la stratégie élaborée par l’attachée culturelle à San Francisco :

1. Veille et décryptage de la scène culturelle locale.
2. Traitement de l’information et mise en réseau des acteurs culturels.
3. Identification des projets culturels à mettre en œuvre et définition d’un format approprié à chaque action (opérations culturelles, invitations, missions, décorations, etc.).
4. Mise en œuvre de la programmation culturelle :
      - à Mise en œuvre des partenariats (cofinancements) et planification budgétaire.
      - à Mise en place logistique de l’action.
      - à Détermination d’un plan de communication et d’une ligne éditoriale en adéquation avec l’événement.
5. Evaluation de la pertinence et de l’impact des actions menées.
 

II. Directeur/Directrice de la French American Cultural Society (FACS) – Association à but non-lucratif de droit local, statut 501(c)3.

En coordination avec le service culturel (MCUFEU), et le Conseil d’Administration de la FACS :

1. Définition de la stratégie de levée de fonds, en accord avec les priorités de la MCUFEU San Francisco, afin de permettre la mise en œuvre des programmes de la FACS:
       - à Définition des orientations stratégiques de la French American Cultural Society.
       - à Détermination des objectifs de levée de fonds.
       - à Identification des moyens nécessaires à la mise en œuvre de la stratégie.
2. Accompagnement des opérations de levée de fonds, en concertation avec le Conseil d’Administration.
3. Etablissement et entretien de partenariats avec les mécènes et entreprises susceptibles de participer aux levées de fonds et au financement des programmes de la FACS.
4. Conception, gestion et suivi des programmes de la FACS (publication des appels à projets, gestion des candidatures, accompagnement des lauréats), en lien avec la MCUFEU San Francisco.
5. Représentation  de la FACS auprès des instances culturelles.
6. Gestion courante de l’association à but non-lucratif : planification budgétaire et comptabilité, communication, bilans d’activité, animation et préparation des réunions du Conseil d’Administration et toute autre tâche nécessaire au bon fonctionnement de la structure.    
 


COMPÉTENCES REQUISES:
 

Formations et/ou expériences professionnelles souhaitables: 
- Connaissance du tissu culturel de la circonscription et des acteurs culturels locaux.
- Compétences en matière de gestion de projet et de communication.
- Connaissance des mécanismes de levées de fonds.
- Excellentes capacités rédactionnelles en français et en anglais.
- Expérience dans les secteurs culturels et artistiques américain et/ou français, dans la création contemporaine & les cultures numériques serait un plus. 

Langues requises    
- Français : lu, parlé, écrit – bilingue. 
- Anglais : lu, parlé, écrit – bilingue.

Connaissances informatiques – logiciels     
- Microsoft Office (Excel, Word, Powerpoint, Access, Outlook), Photoshop, Indesign, WordPress, MailChimp, QuickBooks

Autres    
- Bon sens des rapports humains
- Habitude du travail en équipe et en réseau
- Autonomie et sens de l’initiative


CONTRAINTES PARTICULIÈRES DE L'EXERCICE:

- Durée hebdomadaire du travail : 40 heures.
- Disponibilité et flexibilité horaire, notamment en soirée.
- Lieu de travail : Service Culturel, Consulat Général de France à San Francisco.
- Rémunération : Echelon 1, Niveau 5 du cadre salarial ($4675 brut).

Le/la chargé(e) de mission  travaillera sous la responsabilité hiérarchique de l’attachée culturelle, en lien avec l’équipe du Service Culturel à San Francisco, ainsi qu’avec les différents départements du Service Culturel à New York et à Washington D.C.